2026-09-09

2026-10-12

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Für unsere Berufsbildungspartnerschaft suchen wir eine/n

Langzeitexpertin / Langzeitexperte (LZE) Berufsbildungspartnerschaft und Beschäftigungsförderung (m/w/d)

40 Std./Woche
Ort: Dakar (Senegal)
Termin: 15.10.2026

Im Rahmen des Berufsbildungs- und Partnerschaftsprogramms (BBP) der deutschen Entwicklungszusammenarbeit setzt das Bildungswerk der Baden-Württembergischen Wirtschaft e.V. ein Projekt zur Förderung von beschäftigungsorientierter Berufsbildung und Arbeitsmarktintegration in Senegal um.

Ziel des Projektes ist der Aufbau einer nachhaltigen, praxisnahen Ausbildungsstruktur im Nutzfahrzeugsektor im Senegal. In diesem sollen Elemente des deutschen dualen Modells an die lokalen Bedarfe angepasst werden.

Zur Unterstützung der Projektumsetzung suchen wir eine erfahrene Langzeitexpertin bzw. einen erfahrenen Langzeitexperten für die fachliche und operative Begleitung des Vorhabens vor Ort.

Benefits

  • Bei uns als Weiterbildungsanbieter hast Du exzellente Möglichkeiten der eigenen Fort- und Weiterbildung.
  • Eine verantwortungsvolle Position in einem internationalen Berufsbildungs- und Beschäftigungsförderungsprojekt.
  • Zusammenarbeit mit nationalen und internationalen Partnern aus Wirtschaft, Berufsbildung und Politik.
  • Die Möglichkeit, nachhaltige Strukturen für Ausbildung und Beschäftigung in Senegal mitzugestalten.
  • Eine attraktive Vergütung entsprechend Qualifikation und Erfahrung.
  • Unterstützung bei Vorbereitung und Durchführung des Auslandseinsatz
  • Flexible Arbeitszeiten und 30 Tage Urlaub und die Möglichkeit von Sonderurlaub.

Aufgaben

  • Die Langzeitexpertin / der Langzeitexperte ist für die fachliche Steuerung, Koordination und Umsetzung der Projektaktivitäten verantwortlich und arbeitet eng mit den Projektpartnern in Senegal sowie dem Projektträger zusammen.

  • Zu den Aufgaben gehören insbesondere:

  • Projektmanagement und Koordination:
  • Steuerung und Begleitung der laufenden Projektumsetzung vor Ort.
  • Unterstützung des Projektteams bei Planung, Durchführung und Monitoring der Maßnahmen.
  • Koordination der Zusammenarbeit mit nationalen Partnerinstitutionen, Ministerien, Berufsbildungszentren, Wirtschaftsverbänden und Unternehmen.

  • Fachberatung Berufsbildung:
  • Beratung der Partner bei der Entwicklung und Modernisierung arbeitsmarktorientierter Berufsbildungsangebote.
  • Unterstützung bei der Einführung praxisnaher und dualer Ausbildungselemente.
  • Mitwirkung bei der Entwicklung von Curricula, Ausbildungsstandards und Qualifizierungsmodulen.
  • Förderung von Kooperationen zwischen Berufsbildungsinstitutionen und Unternehmen.

  • Beschäftigungsförderung und Privatsektorentwicklung:
  • Förderung unternehmerischer Kompetenzen und beschäftigungswirksamer Qualifizierungsangebote.
  • Entwicklung von Formaten zur Zusammenarbeit mit privaten Unternehmen und Wirtschaftsorganisationen.

  • Kapazitätsentwicklung:
  • Konzeption und Durchführung von Trainings, Workshops und Coaching-Maßnahmen.
  • Stärkung institutioneller Kapazitäten der Partnerorganisationen.
  • Beratung zu Qualitätsmanagementsystemen in der beruflichen Bildung.

  • Monitoring, Evaluierung und Berichterstattung:
  • Unterstützung beim Monitoring der Projektindikatoren.
  • Erfassung und Dokumentation von Projektfortschritten und Wirkungen.
  • Erstellung von Fachbeiträgen, Quartals- und Jahresberichten.

Profil

  • Ausbildung:
  • Abgeschlossenes Hochschulstudium (Master oder vergleichbar) in Berufsbildungsmanagement, Bildungswissenschaften, Wirtschaftswissenschaften, Arbeitsmarktpolitik, Sozialwissenschaften oder einem vergleichbaren Fachgebiet.
  • Berufserfahrung:
  • Mindestens 10 Jahre einschlägige Berufserfahrung im Bereich Berufsbildung, Beschäftigungsförderung oder Arbeitsmarktentwicklung.
  • Nachweisbare Erfahrung in der internationalen Entwicklungszusammenarbeit.
  • Mehrjährige Erfahrung in der Beratung öffentlicher und privater Institutionen.
  • Praktische Kenntnisse im Aufbau von Public-Private-Partnerships im Bereich Berufsbildung in West Afrika.
  • Erfahrung mit dualer bzw. praxisorientierter Berufsbildung in Afrika südlich der Sahara, vorzugsweise in Westafrika oder Senegal von besonderem Vorteil.
  • Erfahrung mit BMZ-, sequa-, GIZ-, KfW- oder EU-finanzierten Vorhaben ist von Vorteil.
  • Fachliche Kompetenzen:
  • Sehr gute Kenntnisse von Berufsbildungssystemen und arbeitsmarktpolitischen Instrumenten.
  • Kenntnisse zu Kompetenzentwicklung, Curriculum-Entwicklung und Qualitätsmanagement.
  • Erfahrung im Monitoring von Bildungs- und Beschäftigungsprojekten.
  • Sicherer Umgang mit Multi-Stakeholder-Prozessen.
  • Sprachkenntnisse:
  • Französisch verhandlungssicher (mindestens C1).
  • Englisch sehr gute Kenntnisse (mindestens C1).
  • Deutschkenntnisse (mindestens C1).
  • Persönliche Kompetenzen:
  • Hohe Beratungskompetenz und Kommunikationsstärke.
  • Ausgeprägte interkulturelle Sensibilität.
  • Selbstständige, strukturierte und ergebnisorientierte Arbeitsweise.
  • Fähigkeit, komplexe Prozesse mit unterschiedlichen Interessengruppen zu moderieren.
  • Teamfähigkeit und Belastbarkeit.

Hinweise

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Einsatzort: Dakar (Senegal), mit regelmäßigen Dienstreisen innerhalb des Landes.

Projektlaufzeit: 36 Monate

Wir bieten:
Eine verantwortungsvolle Position in einem internationalen Berufsbildungs- und Beschäftigungsförderungsprojekt.
Zusammenarbeit mit nationalen und internationalen Partnern aus Wirtschaft, Berufsbildung und Politik.
Die Möglichkeit, nachhaltige Strukturen für Ausbildung und Beschäftigung in Senegal mitzugestalten.
Eine attraktive Vergütung entsprechend Qualifikation und Erfahrung.
Unterstützung bei Vorbereitung und Durchführung des Auslandseinsatz

Bei Fragen wenden Sie sich gerne an David Badu:
Mob.: +49 173 267 4709 (German)
Mob.: +250 79 000 7015 (Rwanda - only on WhatsApp)
Email: badu.david@biwe.de

Bewerbung:
Bitte senden Sie folgende Unterlagen:
• Motivationsschreiben
• Lebenslauf
• Nachweise über relevante Berufserfahrung
• Zeugnisse und Referenzen
• Angabe der Verfügbarkeit

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